经典言情职场小说推荐

⑴ 都市言情小说经典推荐

如下：

1、微微一笑很倾城

《微微一笑很倾城》是作家顾漫创作的长篇小说，2008年8月起于晋江文学城连载，首次出版于2009年8月。

该小说讲述了A大计算机系花贝微微与同校师哥肖奈在游戏《梦游江湖》中结伴成亲，并在现实中相恋相守的故事。

2016年8月22日，根据该小说改编的同名电视剧在江苏卫视、东方卫视首播。

2、何以笙箫默

作者顾漫，这是一部都市言情小说，有同名电视剧播出。小说主角何以琛，高大、帅气、有才华，女主角赵默笙则十分普通，但是喜欢摄影，也因为摄影，赵默笙认识了何以琛。

赵默笙纯真可爱，每天都喜欢追在何以琛的身后，弄得何以琛不厌其烦，但是也渐渐地，何以琛也突然间发现赵默笙这个女孩子其实也很不错，尤其是她单纯而美好的心灵，也逐渐让何以琛接受了她在自己身边，于是也才有了《何以笙箫默》这一感人但又很曲折的都市恋情故事了。

3、沥川往事

施定柔所著都市言情小说。这部都市小说写的也是一个爱情故事，但是十分虐心。男主角王沥川是一个建筑设计师，刚刚归国。女主角谢小秋是一个普通的大学生，他们是在咖啡馆邂逅，因为谢小秋在这个咖啡馆中打工，仿佛一切都是天意，两个人相遇、相知、相爱，一切都是那么顺利。

但是当两个人想要相守到老之时，王沥川却突然间消失，然后就是谢小秋六年苦苦的等待，再次相见后，却也为两个人的爱情留下了最大的悬念！

这部小说唯美虐心，极具代入感。故事中的生死虐恋，很能令读者落泪。而小说中谢小秋与王沥川感人的爱情故事，更能引发读者的很多思考，真正的爱情是怎样的？人们向往爱情，可是否又能坚守爱情？

4、极品公子

烽火戏诸侯所著的一部都市小说。这部小说偏向于都市争霸与都市生活。主角叶无道，庞大的叶氏家族的纨绔少爷，金钱、美女、权力等等，围绕在他的身边。而他更有着自己不一样的人生，风华绝代的慕容雪痕、身世坎坷但有着绝世容颜的夏诗筠。

这每一个叶无道他身边的女人，他要如何能不辜负她们？还有家族的期望、来自方方面面的敌人、一个又一个巨大的阴谋，叶无道都要一一去承受、去面对，所以，《极品公子》是一部热血的小说，更是一部经典感人的小说，至今难忘！

5、最强弃少

《最强弃少》是起点中文网连载网络小说。作者是鹅是老五。该书是一部都市网游题材的科幻小说。

叶默蓦然清醒过来的时候，才发现周围的一切似乎都变了，美女师父也不见了，最重要的是他还记忆起了另外一件原本不属于他的可怕的事情。

⑵ 京味高干言情小说推荐

京味高干言情小说有《孽债》、《一厘米的阳光》、《京洛再无佳人》、《你有人间，我有云烟》、《势均力敌》。

1、《孽债》

京味儿高干文，这篇应该是强取豪夺里经典中的经典了。柔弱播音系美女大学生VS霸道高干总裁，男主真的京味十足，无敌酷，剧情就是大概讲了一个官三代男主遇见女主如何收心结婚的故事。

女主一开始是男主兄弟的女朋友，但是女主之前因为给弟弟治病就陪男主一次，渣男还拍了视频，然后男主这次又碰到女主之后就拿着视频威胁了她。

⑶ 十大惊艳的短篇言情小说有哪些推荐

十大惊艳的短篇言情小说推荐有：《共酣》、《表妹万福》、《云边咖啡馆》、《野兽也是裙下臣》、《怎敌他晚来疯急》、《宠溺》、《耳朵说它想认识你》、《咬定卿卿不放松》、《陈先生与陈太太》、《朝秦暮楚》。

1、《共酣》作者：Zoody

内容简介：居民巷里藏着家酒馆，名字叫At Will，风格独特，员工也一个赛一个有个性。江蓁白天给人兢兢业业当社畜，到了晚上，酒馆就是她的避世桃源，她的灵魂栖息地。她在这里吵吵嚷嚷地发过酒疯丢过人。还偷亲过老板。她以为人家不知道这事儿。后来季恒秋找她算账。

⑷ 年轻人看的经典职场小说，一定要是职场小说

我看过很多职场小说，给你推荐几部比较经典的职场小说：
1、 杜拉拉升职记
被誉为白领女性的职场宝典，讲述了都市白领杜拉拉从一个默默无闻的职员，经过自己的不懈努力，成长为一个企业的高管的故事。
我个人感觉其实不算是严格意义上的职场小说，只能说是言情，只不过是职场新人对蜕变，背景是在公司里而已，更偏重于言情方面。
2、 圈子圈套系列
第一部为白领阶层量身定做的职场必读指南！很纯粹的一本商战小说，没有太多的铺设，有的只是平静的海面下的惊涛骇浪，真实，清醒，一股切肤的冰凉，反映了一个时代的一群人。
3、 输赢
在本书中，周锐以及他所带领的团队，其处境不可谓不困难。凭借着自我激励，使得周锐充满信心地带领着他的团队一步步打拼到最后。整个故事节奏紧凑，悬念充分，确实是一本不可多得的商战小说。
4、 双面独狼
一本真实还原民企职场的小说，主人公用独有的“狼”性，在种种困境中用坚强杀出重围，用至情至性感天动地。虽以职场冠名，却是一本都市人性百态的深刻素描。这本书的独到之处就在于，不管你是职场中人，还是市井人物乃至全职太太，都能从小说中看到你身边人的影子。
5、 浮沉
最激励人心的职场生存小说，千万销售和经理人竞相研习的商战胜经，写给在职场中历练，商海中浮沉，不抛弃、不放弃的人们！
被改编成电视剧了，不过评价没有小说好，更推荐看一下小说版的。

⑸ 好看的都市职场言情小说分享

职场小说是以反映白领职场人生历练和职业心经,你喜欢看都市言情小说吗?下面是由我给大家带来关于好看的都市职场言情小说，希望对大家有帮助!

好看的都市职场言情小说
1、《米娅，快跑》》

秦与希

评分：8.1

内容简介

这是一部奇特有趣的女性职场小说，不陷入目前市场上任何一部职场小说的窠臼，不大惊小怪地描述外企优越感，不涉及耸人听闻的职场阴谋，不触碰自说自话的情感纠葛……米娅，一个有点二百五，有点唠叨的姑娘，毕业于国内最高学府，进入一家世界500强的外企工作。她经历了6个老板，每个老板的脾气和性格各不相同，有对她抵触和厌恶的，也有对她欣赏和保护的，她在和不同老板的既斗争也合作的过程中，逐渐从一个职场新人，成为一个心有城府的职业女性。但是唯有一点不变，米娅认为工作需要讲求投入产出比，而聪明地“混”是最好的方式。米娅的两位女朋友各自拥有不同的职业态度和理想，能“混”的米娅和最没有事业心的朋友成为升职最快的人，而聪明勤奋、企图心强的另一位朋友则落于下风。这本书既有美剧六人行之幽默，也深含对企业与人、资本的秉性等诸多方面的矛盾有严肃的思考。

书中句子

1、只有愚蠢的女人才会一心想当老板的情人。处理上下级关系的最高境界是不要涉及男女之情，而是要让他把你当做女儿来看待。

2、要想升职得具备四个条件，缺一不可：首先你自已得行，然后得有人说你行，说你行的人他自已也得行，最后还得有空位子才行。

3、如果一件事情看上去完全不符合逻辑，而所有的人都不表示惊讶，你一定要特别小心。千万闭上你的嘴巴，避免祸从口出---因为它背后必定有你不知道的内情。

2、《杜拉拉升职记》》

李可

评分：7.7

内容简介

小说的主人公杜拉拉是典型的中产阶级代表，她没有背景，受过较好的教育，靠个人奋斗获取成功。小说中拉拉在外企的经历跨度八年，拉拉从一个朴实的销售助理，成长为一个专业干练的HR经理，见识了各种职场变迁，也历经了各种职场磨练。

书中句子

1、没有胆量，又有妄想，是个地道的废物!

2、所谓好公司：一是收入，二是环境，三是未来，还有就是无形的福利，比如：和你一起工作的同事都是素质高又专业的人，会让你在工作中更有愉悦感和成就感。

3、爱情不是用来考验的，而是用来珍惜的，对女孩而言，青春苦短，守着一份变数太大的爱情是最大的危险。

3、《格子间女人》》

舒仪

评分：7.7

内容简介

女性做销售的确有性别局限，进退行止都要有足够的分寸。客户中最多的是四五十岁的中年男人，奋斗十几二十年爬到今天的位置，前途是否无量还值得商榷，个生活却早已定型，日常最大的调剂，就是无限的桃色幻想和有限的局部实施。越级告状，实在是办公室里的一大忌讳。每一种管理模式，都要依靠既有的结构维持平衡，越级就是对这种结构的颠覆，很少会有公司刻意地容忍或鼓励这种行为。

书中句子

1、永远不要低估上司的智商。无论你做什么，都有人看着。如果你觉得做了很多，却不被赏识，那是因为他有意选择看不见。

2、无论职场还是感情，要替别人着想，但为自己活着。

3、工作中真有了分歧，你和那边关上门怎么吵都没关系，但是绝不能当着下属的面争执。这是在逼着他们当场表态。他们选择任何一方，都会担心站错队祸及将来，刻意保持中立，又你们两个都得罪。一次两次看不出恶果，时间长了就会人心涣散。

4、《圈子圈套》》

王强

评分：8.0

内容简介

《圈子圈套》虽是一部文艺小说，但小说中所涉及到的IT行业的残酷商战和外企圈子内幕均以真实事件为原型，基于作者深厚的生活积淀，生动描写了在华外企高层的各地各色人物。各行各业的广大从业人员及外企白领们，都会觉得小说真实而深刻、生动而亲切。小说以两个大型项目的销售商战为主线，环环相扣，机变迭出，计谋重重，故事精彩，情节扑朔迷离。更因基于真实案例，令人信服，完全可以称得上供各行业广大营销人员研读的营销“胜经”。

书中句子

1、高手有自己的职业标准，他们有办法转移你的注意力，所以，永远不要被别人牵着你的视线，不要轻易相信自己的眼睛，眼见不为实，你看到的恰恰是别人特意让你看到的，你相信的可能恰恰是别人故意让你相信的。

2、我是要让他明白，他挣多少工资，取决于他自身的能力，而不是取决于他在哪里上班，昨天在泛舟，今天在维西尔，能力没任何变化，工资就涨一倍甚至更多，这对他的成长没有好处。

3、公司的管理者不是幼儿园的老师也不是法官，公司内部那么多是非恩怨他们是管不了也不愿意管的，管理者考虑的是如何保护公司利益、如何保证公司的业务不受影响，而不愿介入矛盾双方的纠纷中。就像球场上的裁判，他们不在乎球员在场的历史恩怨，只盯着球员在场上的一举一动，一旦发生冲突，他们判罚的目的也不是为了主持公道、伸张正义，而是为了保证比赛的顺利进行。

5、《欢乐颂》》

阿耐

评分：7.5

内容简介

海归的高管，初入职场的乖乖女，犯傻的小职员，胡同里不能低下头的公主加上富二代的小奸商。五个性格迥异的女生，五种不一样的青春，在一栋名为欢乐颂的公寓里，上演着关于成长，关于爱情，关于亲情的那些故事。

书中句子

1、常与同好争高下，不共傻瓜论短长。

2、除了自己，谁都不能和你过一辈子。

3、职场如同江湖，江湖有江湖的规矩，职场有职场的原则，如果不懂规矩，只会被淘汰，有时候年轻并不是一种优势。
好看的都市职场小说推荐
01.《城市杯具》

讲述李纯的男友穆小白迫于就业压力而考研，结果在考研时作弊被开除，觉得无脸面见李纯而黯然独自离去;陆染与周傲结婚后，因为都市生存的压力，与周傲反目成仇，最终离婚;李纯的闺密兼同学赵米亚，一到北京，就被人物色中而落入一个巨大的圈套;李纯同事、相亲鼻祖、物质女景佳四年来，风雨无阻地奔赴在相亲路上，阅人无数，最终的解决却让人哭笑不得……在城市生活成本不断提高的情况下，我们该怎样生存?《城市杯具》以诙谐、幽默的文字，叙述了一群青年男女在国内一线城市的真实生存状态。

02.《下个路口遇见你》

讲述职场女白领何琳在出差途中邂逅俊气明朗的青年男子许维桀，就心猿意马了那么一瞬间，没想到几天后这个许维桀居然从天而降，成了自己部门里新来的下属。顿时，这个帅气多金的新晋职员成了公司上上下下关注的焦点，而一连串让人哭笑不得的行为不仅让何琳大为头疼，也活活熄灭了她对他曾经有的那么一丁点美好的印象。一见钟情，再见无情。就在两人之间误会步步加深的时候，何琳被公司委派加入某个竞争激烈的项目角逐，接触对象竟是早年曾经对何琳侵犯未遂的客户主管。在许维桀的帮助和解围下，何琳巧妙摆脱了自身面临的尴尬，并因此而与许维桀冰释前嫌，情愫暗生。然而，突然而至的泄密风波又意外地将他们推向了风口浪尖!究竟是谁泄露了公司高端机密?竞争对手中赫然涌现的新贵王迪非又是何方神圣?而许维桀的真实身份又是什么?忠诚与背叛，信任与怀疑，犹如雾里看花，谁也找不准正确的方向。而所有这些，原来不过是一场精心策划的“阴谋”的序幕。下个路口，他们还会找到宛如初见时的心动吗?

03.《等爱》

她们，一个不能结束单身便全心奔赴职场;一个等不来正常归宿便步入歧途;一个等过了时间，只能自欺欺人地继续等下去。她们都在等自己觉得对的人，一个男人，花费的是青春的时间。她们的周围有一群在一家公司待超过半年，若没发现合适的目标，立刻转战别处的前台小姐们;有一群瞧不起她们的后继者。对手似有若无，硝烟滚滚。她们会遇到一些不着急结婚的男人，一些已经结婚的男人，再排斥掉她们没看上的男人……都市女性情感职场史，看她们的情感、职场和生活。
都市励志职场短文推荐：想让老板为你加薪该怎么开口
如果你觉得自己的能力、业绩都在别人之上……总之你有把握让老板知道你值得加薪。那么你就不妨大胆地把你的要求提出来，但是一定要注意提出的方式，以成功说服老板。职场上，对于薪酬，大多女性都是含蓄的，即便对自己的工资不满意，也不敢直接提出来。其实，提请加薪虽然是一招险棋，弄不好会因此而被“扫地出门”或者被赶出去，老板也会对你“另眼相看”。但是，如果你善开“金口”，向老板提出加薪也远没有我们想象的那么可怕。周慧到南方一家公司打工，本来谈好了过了试用期两个月就给涨工资的。但是三个月过去了，她的工资仍然没有任何变化。于是，她趁向老板送材料的机会对老板说：“老板，有件事，我一直想问您一下。”老板说：“有什么话，你尽管说。”她说：“我发现自己的工资与试用期期间没有变化，想问问是不是我的试用期已过而正式聘用的相关手续还没有办妥?”其实，她知道人事部门已经给她办好了手续。老板听后没有什么特别的反应，而是认真地回答说要帮她问问。

第二天，老板就找到她，对她说：“真是不好意思，其实你的工资上几个月就应该加上去了，只是财务上一时没办好手续，以后有什么事如果我忘了可以提醒我一下，不要有什么顾虑，按劳分配嘛。”在你明明该得到加薪的时候，老板没有给你加薪，这时候，不管是老板一时疏忽忘记了，还是故意忘记的。你都不妨为老板找一个台阶，让他下来。让他既有机会，又有面子地给你加薪。

当然，成功说服老板为你加薪，还需要注意以下几个方面：

1、要有理有据。

说服老板给你加薪确实不是一件易事，万一操作不好，就有可能破坏你在老板心中的良好形象，影响日后的工作。

因此，在开口向老板要钱时，最好先制定一个谈话要点，然后有理有据展开。当他意识到给你加薪有百利而无一害，甚至还能憧憬到不久就能收获到滚滚财源时，你的目的才能达到。

2、要选择适当的时机。

如果你选择公司遇到麻烦，老板心情正郁闷的时候，向老板提出加薪，结果可想而知。所以，选择时机非常重要。

最好的时机是当老板沉浸在成功的喜悦中，或是他的家人有什么喜事而使他轻松愉快的时候，你向他提出适当的要求他就比较容易接受。

另外，你还要了解公司的加薪时间。大多数公司是从第四季度开始做下一年预算，因此会在第二年的年初加薪。但不管什么公司，一般不会在年终加薪，所以在年终向老板提出加薪不是一个明智的决定。根据经验，夏天也不是提出加薪的好时机。如果在春天没有获得加薪，那么在接下来的时间里就要努力工作，取得理想业绩，这样到了秋天就可以顺理成章地提出加薪要求了。

3、静听老板不为你加薪的理由。

当你提出加薪要求而老板并没有同意的时候，老板肯定会解释暂时没有给你加薪的理由。这时，你要心平气和地倾听，然后再寻找突破口。切忌表现出不高兴的样子，或者闹情绪，甚至与之发生争执，一味坚持应该为自己加薪的理由，这样只会适得其反。

4、托人“传话”。

作为一般员工，你也许不会经常直接和老板打交道，但部门经理会对你了解得更多一些，而部门经理则是老板经常要召集开会的人之一。除此之外，老板身边也有比较亲近的人，通过他们转达你的加薪要求有时比你直接开口效果更好。当然这里你得把握好一个“度”，即能替你传话的人一定是了解你、理解你、同情你的人，这样他在传话的过程中就能把话说得婉转些、圆满些，即使遭到拒绝，面子上也不至于太尴尬，因为你毕竟没和老板“正面交锋”。

只要你认为加薪是合理的，你就有权提出。但提出加薪时最好是巧妙地、有技巧地同老板交流自己的想法，就算万一不被老板接纳，也不会给大家留下难堪，以致影响日后的工作

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⑹ 有哪些好看的职场言情小说

《官场情人》 《官方车祸》 《女官员》 《权利平台》 《人间正道》 《县领导》 《意图》 《我的官场生活》 《1号考察组》 《村姑当官》 《侧身官场》 《国家干部》 《官场三部曲》，都可以